Recruitment Process Outsourcing door EN HR solutions
De recruitment specialist

Strong
originals

Wat we doen

Wij ondersteunen uw recruitment proces met
advies, middelen en capaciteit

EN HR solutions is een van de grootste gespecialiseerde partijen op het gebied van Recruitment Proces Outsourcing en Resourcing solutions. Of het om tijdelijke of structurele ondersteuning gaat, onze oplossingen zijn op maat gemaakt en hebben als doel uw recruitment beter, sneller en kosten-efficiënter te maken. Voor het aantrekken van vaste en flexibele medewerkers en interimmers. Wij opereren onder uw naam, ter versterking van uw employer brand.

Recruitment Solutions

 

Recruitment Process Outsourcing (RPO)

Recruitment Process Outsourcing is het geheel of gedeeltelijk uitbesteden van uw recruitment proces met als doel de beste medewerkers te werven en selecteren, zowel nationaal als internationaal. Onze werkwijze is vooruitstrevend, kostenefficiënt en doelgericht.

De processen zijn meetbaar en transparant, zo heeft u altijd inzicht in de voortgang en de behaalde resultaten. Onze ervaren professionals hebben ieder hun specialisme waardoor u verzekerd bent van kwaliteit en vakkennis. Wij zijn partner van een groot aantal gerenommeerde bedrijven en hebben in de afgelopen jaren uiteenlopende recruitmentprojecten succesvol uitgevoerd.

Resourcing solutions

In het Resourcing Center hebben wij de controle en regie over alle vraag en invulling naar arbeid, zowel voor vaste of flexibele medewerkers en interimmers.

Online Recruitment Solutions

Met onze online solutions hebben wij al vele klanten geholpen bij het zoeken naar talent en het snel en effectief vervullen van hun vacatures.

 
 

U kunt kiezen voor een complete recruitment outsourcing, maar ook om een van onderstaande diensten los in te zetten:

Hunting & Search

Wij gaan actief op zoek naar uw toekomstig talent en gebruiken daarvoor alle up-to-date middelen.

Postings & CV screening

Wij zorgen ervoor dat uw vacatures gevonden worden op jobboards en zoekmachines, zowel lokaal, regionaal als landelijk.

Projectrecruitment

U kunt bij ons terecht voor extra capaciteit en bijbehorende expertise voor het werven van uw doelgroep.

Interimrecruitment

Wanneer u tijdelijk behoefte heeft aan een recruiter of een recruitment manager dan kunt u een van onze interimmers inzetten.

Werving & Selectie

U kunt bij ons een vacature uitzetten voor vervulling op basis van werving en selectie.

Recruitment Consultancy

Wilt u de effectiviteit van uw recruitment strategie en interne werving- en selectieprocessen in kaart brengen? Recruitment consultancy biedt de uitkomst.

 

Resourcing solutions


Voor uw organisatie kunnen wij een professioneel Resourcing Center inrichten. Dit is een centraal punt waar al uw vraag naar arbeid binnenkomt en waarop basis van strategische personeelsplanning deze vraag op de kwalitatief en kwantitatief beste en meest kosten efficiënte manier wordt ingevuld.

In het Resourcing Center hebben wij de controle en regie over alle vraag en invulling naar arbeid, of het nu gaat om vaste of flexibele medewerkers, interimmers of ZZP’ers. Eventuele externe leveranciers worden door ons gemanaged (MSP/Vendor). Wij helpen u het overzicht op instroom te behouden en te bewaken, risico’s te minimaliseren en de kosten van het gehele wervingsproces te verlagen.

EN HR solutions in cijfers

14

Jaar ervaring

72924

Kandidaten geselecteerd

42

Websites gelanceerd

125000

Online ad exposure (x1000)

Online recruitment solutions


Met onze online solutions hebben wij al vele klanten geholpen bij het zoeken naar talent en het snel en effectief vervullen van hun vacatures. Per vacature of doelgroep bepalen wij de optimale inzet van jobboards, online advertising-via Google en vacature zoekmachines-en social media. Er vindt een voortdurende terugkoppeling plaats over de effectiviteit van de wervingskanalen, de aantallen, maar ook over uw werkgeversmerk. Daarnaast kunnen wij uw werken-bij-site of pagina ontwikkelen. Bovendien bouwen wij, door het gebruik van een ATS, voor u een blijvende talentenpool/database op.

Werken bij site

Ontwikkeling van een eigen Werken bij Site op maat of een Werken bij Pagina op Jobhoster om uw vacatures snel online te verspreiden.

Vacaturemarketing

Bereik de juist doelgroep door een breed uitgezette vacature marketing campagne.

Video recruitment

Video recruitment biedt organisaties tijdbesparing op tijdens het screenen van kandidaten, zeker wanneer u vanuit een centrale vestiging opereert.

Web Analytics

Door uw website en campagnes goed in de gaten te houden kunnen wij uw online recruitment proces optimaliseren.

Doelgroep onderzoek

Met onze ervaring in diverse branches weten wij uw doelgroep online te vinden, nationaal en internationaal.

Applicant Tracking System (ATS)

Maakt u al gebruikt van een ATS? Bent u tevreden over de integratie met uw werken bij site? Wij praten u graag bij over alle technische innovaties.

Facebook recruitment

Bereik uw doelgroep van actief en latent werkzoekenden en investeer in uw employer brand op Facebook.

LinkedIn recruitment

Wellicht kent u al de bekende recruitment diensten van LinkedIn, maar er is veel meer mogelijk. Wij brengen u een stap verder met onze LinkedIn campagnes.

Twitter recruitment

Maak gebruik van de snelle sociale interacties op Twitter en zorg dat uw vacatures opvallen en meer worden aangeklikt.

Opdrachtgevers




Jobhoster dient als jobsite voor de vacatures van onze opdrachtgevers. Dagelijks komen er nieuwe vacatures bij en inmiddels hebben we meer dan 1.500 vacatures gehost. Daarnaast voeren via onze Jobhoster kanalen actief campagne voor de vacatures van onze opdrachtgevers en bereiken hiermee tienduizenden mensen per maand.

Bekijk de vacatures

Neem contact met ons op

Wil je meer weten over onze projecten en wat we voor jouw bedrijf kunnen doen?
Blijf op de hoogte via onze social media of stuur ons een bericht.